«Москва сегодня»: Кадровый резерв столичного здравоохранения

Еще несколько лет назад буквально постулатом было убеждение, что самый ценный товар в мире — это информация. Все, конечно, осталось без изменений, с одной лишь поправкой. Оказалось, что технологии без знаний — это фантик. Возьмем, например, медицину — новое оборудование, уникальные приемы в операциях. Однако что это без опытных врачей — хирургов, пульманологов, урологов и даже простых педиатров... Еще. Недавно в Москве стартовала специальная программа «Лидер.Мед». Основной ее целью является отбор талантливых сотрудников отрасли, мотивированных на построение карьеры в системе именно столичного здравоохранения. Человек должен не просто быть хорошим врачом, но и стремиться развивать в себе управленческий и лидерский потенциал. После успешного прохождения большого тестирования врач считается записанным в кадровый резерв на замещение самых высоких руководящих должностей в медицинских организациях. О том, как закаляется кадровый резерв столичных клиник — в программе «Москва сегодня».

Самое интересное

Новости партнеров

ТемыВсе темы